Un mot : Onboarding

onboard.jpg  "onboarding" désigne le processus d'accueil et d'intégration des nouveaux collaborateurs. Il commence pendant le processus de recrutement et se poursuit bien au-delà des premiers jours. Il a pour objectifs de rendre les collaborateurs productifs plus rapidement, d'accroître leur degré d'implication et de les fidéliser davantage. Un onboarding bien conçu et mis en oeuvre permet d'optimiser les coûts de recrutement et de fonctionnement. Essentiel !